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護理員專款 醫院拿去買外套

中國時報【魏怡嘉╱台北報導】

為改善醫院護理人力及薪資待遇,台南花店健保署逐年編列護理品質提升專款,但經追查發現,有些醫院竟拿這筆錢去買防風外套、聚餐及旅遊等。另新光及萬芳醫院遭醫療改革基金會點名,2013年拿了健保護理品質專用款,但護士人力不增反減,進一步分析發現,護理人力增加的醫院仍未過半,眼鏡公司專用款的效果令人質疑。

健保署自2009年起逐年編列護理品質提升專款,迄今已編列91.6億元,專款主要用於調整護理人員薪資、夜班加班費及增聘人力等;健保署日前公布2011年及2012年不當使用遭追扣醫院名單,其中桃園大明醫院及玉里榮民醫院連續2年被追扣。

醫療改革基金會研究員李芸婷表示,台南酒店經紀對護士荒最嚴重的醫學中心進行分析發現,腳跟痛新光、萬芳兩醫學中心領了上千萬補助,但護理人力卻分別減少35人及11人,阿里山民宿網其他醫學中心則皆有增加人力。

新光醫院人事室協理張德生表示,台南空間設計護理補助款1400多萬元均使用於提高護理人員薪資上,嘉義室內設計另院方又增加3400萬支出用於護理品質專案網頁設計由於護理人員待遇大幅改善,台南花店今年統計至9月底,與去年相較,已增聘51名護理人員。

萬芳醫院則表示,該院102年住院護理人員數較前一年增加20名,眼鏡公司健保署網站所公告護理人員數統計資料,其中含括非住院病患照護的護理人員,所以與實際提供住院病患醫療照護的人員數會有所差異。

中華民國護理師護士公會全國聯合會理事長盧美秀表示,健保護理品質專用款對護理工作環境的改善有限,未來這筆專款應朝向護病比合理的反應,護病比愈低、也就是一名護士分配照顧病患數愈少,可以領得較高的專用款,如此一來,對於護士工作環境才能有直接的改善,年輕人也比較願意投入護理人員行列。

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